서울시는 오는 4월 20일(토) ‘장애인의 날’을 맞아 중증장애인 4명을 경력경쟁채용시험으로 채용한다고 밝혔다.
서울시 푸른도시여가국, 관악구, 도봉구, 용산구 등 4개 기관에서 각각 수의 7급 1명, 전산 9급 1명, 일반전기 9급 1명, 방송통신 9급 1명을 선발한다.
수의7급(푸른도시여가국), 전산9급(관악구), 일반전기9급(용산구), 방송통신9급(도봉구)
채용분야는 동물보호 및 복지관리, 전산 개발 및 정보시스템 구축·운영관리, 방송통신 시설 운영 및 스마트시티 통신기술 지원, 안전·재난 관련 시설물 관리다.
서울시는 중증장애인 인재발굴 및 공직진출 기회 확대를 위해 매년 중증장애인 채용을 추진 중이며, 최근 10년간 매년 중증장애인 채용을 별도로 추진한 지방자치단체는 전국 시도 중 서울시가 유일하다.
이번 시험은 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따라 중증장애인에 해당하는 경우 응시할 수 있으며, 직렬에 따라 응시자격 및 해당분야 근무경력이 필요하다.
수의7급, 전산9급은 관련 분야 자격증을 보유한 경우 응시 가능하며, 일반전기9급, 방송통신9급은 관련 분야 자격증 보유 및 자격증에 따른 해당분야 근무경력이 있는 경우 응시할 수 있다.
응시원서는 오는 4월 30일(화) ~ 5월 7일(화)까지 8일간 지방자치단체 인터넷원서접수센터를 통해 접수할 수 있다.
오는 6월 14일(금) 서류전형 합격자가 확정되면 오는 6월 28일(금) 면접시험을 거쳐 오는 7월 19일(금) 최종합격자를 발표한다.
채용과 관련된 자세한 내용은 지방자치단체 인터넷원서접수센터, 서울시 누리집, 서울시인재개발원 누리집에서 확인 가능하다.
이동률 서울시 행정국장은 “시는 공무원 정원동결 등 공무원 채용 여건이 쉽지 않은 상황에서도 중증장애인의 공직진출 확대 및 사회적 형평성 제고를 위해 노력하고 있다”면서 “임용 이후에도 보조공학기기, 근로지원인 등 맞춤형 지원을 통해 장애인 공무원들이 안정적으로 근무할 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 말했다.
시민들은 4명만 채용해서 아쉽다며 장애인들의 차별없는 사회가 될 수 있음 좋겠다고 전했다. 덧붙여 가족들에게도 현실적인 복지가 이뤄져 도움을 주길 바란다고 전했다.
작성자 : ENB교육뉴스방송(총괄 편집부국장 김유정)
